اصول مربیگری (ppt) 103 اسلاید
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل : PowerPoint (..pptx) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد اسلاید : 103 اسلاید
اصول مربیگری شیوه های مربیگری شیوه آمرانه:دراین شیوه همه تصمیم گیری هابامربی است وورزشکارفقط دستورات مربی رادریافت واجرامی کنند.مربیان تازه کاروبی تجربه اغلب این شیوه راانتخاب می کنند. تسلیم و واگذاری : مربی دراین شیوه کمتر تصمیم گیرنده است.آموزش خاصی رانمی دهدوکلا ورزشکار راآزاد می گذارد.این شیوه یعنی توپ راجلوی ورزشکاربیندازیم وبگویم خوش باش.مربیانی که ازاین شیوه استفاده می کنندیافاقدصلاحیت لازم برای آموزش مربیگری هستندویاتنبل ترازآنندکه آنچه راکه وظیفه مربی است انجام دهندویاازمربی بودن بی اطلاعند. همکاری و تشریک مساعی : مربی به ورزشکار اجازه شرکت در تصمیم گیری را می دهد و در واقع به هنگام نیاز، جهت صحیح را نشان می دهد. ویژگی های یک مربی موفق شیوه همکاری وتشریک مساعی :دراین شیوه مربیان به ورزشکاران اجازه شرکت درتصمیم گیری ها رامی دهند. این شیوه ماننددردست گرفتن صابون خیس است.اگرآن رامحکم فشار دهیدازدست شمابیرون می پرد(شیوه آمرانه)اگرآن راسست بگیریدازدستتان بیرون می لغزد(شیوه تسلیم ووا گذاری ) 1-دانش ورزشی 2-انگیزه برای مربی خوب بودن 3- انتقال فکر اهداف مربیگری داشتن یک تیم پیروز لذت بردن شما و بازیکنان کمک به رشد ورزشکاران
فرمت فایل پاورپوینت می باشد و برای اجرا نیاز به نصب آفیس دارد
ppt