لینک دانلود و خرید پایین توضیحات
دسته بندی : وورد
نوع فایل : word (..docx) ( قابل ويرايش و آماده پرينت )
تعداد صفحه : 2 صفحه
قسمتی از متن word (..docx) :
امتیازدهی و تفسیر نتایج:
برای هر گزینه کاملاً موافقم 5، موافقم 4، نه موافقم نه مخالفم 3، مخالفم 2 و کاملاً مخالفم 1 امتیاز در نظر بگیرید.
برای هر گزینه خیلی زیاد 5، زیاد 4، متوسط 3، کم 2 و خیلی کم 1 امتیاز در نظر بگیرید.
مجموع امتیاز خود را با توجه به ابعاد پرسشنامه محاسبه کنید و در اینجا بنویسید: ..........
امتیاز 70- 50: نشان میدهد که ساختار سازمان خشک و بروکراتیک بوده و انعطاف پذیری در آن بسیار کم میباشد.
امتیاز 50- 30: نشان میدهد که ساختار سازمانی تا حدودی خشک و انعطاف ناپذیر است.
امتیاز زیر 30: نشان دهنده وجود ساختاری منعطف و چابک در سازمان میباشد.
عبارات
کاملاً موافقم
موافقم
نه موافقم نه مخالفم
مخالفم
کاملاً مخالفم
رسمیت
1. سازمان من قوانین و سیاست های مکتوب زیادی دارد.
2. یک دفترچه راهنمایی در زمینه «قوانین و سیاست های» سازمان وجود دارد.
3. برای بیشتر مشاغل سازمان، شرح شغل مکتوب و کاملی وجود دارد.
4. سازمان، سابقه مکتوبی از شغل هر نفر را حفظ میکند.
5. یک برنامه رسمی برای بیشتر مشاغل جدید در این سازمان وجود دارد
دسته بندی : وورد
نوع فایل : word (..docx) ( قابل ويرايش و آماده پرينت )
تعداد صفحه : 2 صفحه
قسمتی از متن word (..docx) :
امتیازدهی و تفسیر نتایج:
برای هر گزینه کاملاً موافقم 5، موافقم 4، نه موافقم نه مخالفم 3، مخالفم 2 و کاملاً مخالفم 1 امتیاز در نظر بگیرید.
برای هر گزینه خیلی زیاد 5، زیاد 4، متوسط 3، کم 2 و خیلی کم 1 امتیاز در نظر بگیرید.
مجموع امتیاز خود را با توجه به ابعاد پرسشنامه محاسبه کنید و در اینجا بنویسید: ..........
امتیاز 70- 50: نشان میدهد که ساختار سازمان خشک و بروکراتیک بوده و انعطاف پذیری در آن بسیار کم میباشد.
امتیاز 50- 30: نشان میدهد که ساختار سازمانی تا حدودی خشک و انعطاف ناپذیر است.
امتیاز زیر 30: نشان دهنده وجود ساختاری منعطف و چابک در سازمان میباشد.
عبارات
کاملاً موافقم
موافقم
نه موافقم نه مخالفم
مخالفم
کاملاً مخالفم
رسمیت
1. سازمان من قوانین و سیاست های مکتوب زیادی دارد.
2. یک دفترچه راهنمایی در زمینه «قوانین و سیاست های» سازمان وجود دارد.
3. برای بیشتر مشاغل سازمان، شرح شغل مکتوب و کاملی وجود دارد.
4. سازمان، سابقه مکتوبی از شغل هر نفر را حفظ میکند.
5. یک برنامه رسمی برای بیشتر مشاغل جدید در این سازمان وجود دارد